1.7.2022
Heikkouksia työhaastatteluun voi olla vaikea keksiä. Tämän artikkelin avulla pystyt etukäteen valmistautumaan jos työhaastattelussa sinulta kysytään tätä kuumottavaa kysymystä. 8 erinomaista vastausta työhaastatteluun.
Sisällysluettelo
“Joskus kun käytän paljon aikaa ja energiaa projektiin on välillä vaikea tunnustaa, että projekti on valmis. Välillä tuntuu, että parantamisen varaa löytyy aina ja saatan olla joskus liian itsekriittinen. Viime hetken pienet parannukset ja muutokset voi joskus venyttää dead linea.
Toisaalta pienet parannukset ja viime hetken muutokset on usein vähentäneet korjauksen tarpeita jälkeenpäin. Mielestäni se on myös parantanut asiakastyytyväisyyttä, koska asiakas saa viimeistellyn tuotteen.”
Vaikka stressaantuminen deadlinen venymisestä voidaan arvioida heikkoukseksi, se voi olla myös vahvuus. Työnantajat arvostavat sitä jos yrität kaikkesi pysyäksesi annetuissa määräajoissa.
Jo käytät tätä heikkoutta työhaastattelussa varmista, että muotoilet vastauksen niin, että heikkous vaikuttaa vahvuudelta.
Esimerkiksi “Suurin heikkouteni on se, että stressaannun kun projektit venyy yli deadlinejen. Tätä välttääkseni koetan olla proaktiivinen ja huomioida nopeasti asiat, jotka mahdollisesti viivästyttävät turhaan projektia. “
Jokaisella on taitoja jotka vaatisivat hiomista ja kokemusta. Kannattaa siis tarkentaa tätä väittämää jollain tietyllä asialla.
Esimerkiksi
Varmista, että et kuitenkaan sano tarvitsevasi enemmän kokemusta jostain asiasta, joka on kriittinen työtehtävän kannalta.
Avun pyytäminen on tärkeä kyky ihan missä tahansa työpaikassa.
On tärkeää hyödyntää muiden kokemusta asioissa, joissa et itse ole kokenut. On myös hyvä keventää omaa työtaakkaa jos olet ottanut enemmän hommia kuin mitä on mahdollista suorittaa.
Voit käyttää tätä heikkoutta hyödyksesi työhaussa esimerkiksi tällä tavalla:
Koska työskentelen yleensä itsenäisesti, minulle voi joskus olla vaikeaa pyytää apua silloin kun sitä tarvitsen. Olen oppinut, että on paljon helpompaa sekä minulle, että työnantajalleni että jaan työtaakkaani ja hyödynnän kollegoitteni kokemusta silloin kun se on tarpeen.
Käytä tätä vastausta varoen. Ei ole hyvä asia jos et tule toimeen kaikkien kanssa.
Samaan aikaan kaikilla on kokemusta hankalista henkilöistä. Kukaan ei halua tehdä töitä mulkun kanssa.
Minulla on joskus vaikeuksia tulla toimeen tiettyjen persoonallisuuksien kanssa. Olen itse hyvin pikkutarkka ja minua ärsyttää jos työskentelen tiimissä, jossa joku tekee paljon huolimattomuusvirheitä. Yleensä tässä tilanteessa otan asian esille henkilön kanssa. Se on yleensä auttanut meitä molempia tekemään parempaa yhteistyötä.
Jos työtehtäväsi sisältää alaisia voit käyttää heikkoutena tätä.
Minulla on joskus vaikeuksia delegoida tehtäviäalaisilleni, joita voisin itsekin tehdä. Tiedostan kuitenkin, että managerina aikani kannattaa käyttää tehokkaammin muissa tehtävissä kuin pienten asioiden hoitamisessa.
Vastaus demonstroi kuinka taistelet delegoimisen vaikeuden kanssa, mutta samaan aikaan tiedostat, että pyrit pääseemään asiassa eteenpäin.
Yleisölle puhumisen pelko on ehkä maailman yleisin kammo. Se lähtee pois vain harjoittelemalla. Osoita rekrytoijalle, että olet valmis harjoittelemaan etkä juokse ongelmiasi pakoon.
Minua usein jännittää puhua yleisölle. En välttämättä tarvitse yleisölle puhumisen taitoa työtehtävässäni, mutta tiedostan, että se on erittäin tärkeä taito työelämässä.
Yritän aktiivisesti parantaa yleisölle puhumista ja pelosta eroon pääsemistä heittäytymällä vapaaehtoisesti tilanteisiin, jossa joudun puhumaan isolle yleisölle.
Yllä olevassa esimerkissä vihjaat, että olet valmis tekemään töitä heikkouden muuttamisessa vahvuudeksi.
Jos haet ylemmän tason työpaikkaan, johtajaksi tai manageriksi. Voit käyttää mikromanageerausta heikkoutena.
Älä käytät tätä jos tulet työskentelemään yksin tai alimman tason työntekijänä.
Jos yllä olevat ehdotukset eivät olleet mieleisiä sinulle voit ehkä löytää inspiraatiota alla olevista:
